Apprentissages des langues
Anglais
L'Institut MG propose une offre étendue de formations adaptée pour les acteurs (Ressources Humaines - Manager - Chef d'entreprise - Chefs de Services - Chargé du Personnel, étudiants, salariés en conversion ou en perfectionnement) soucieux d'acquérir et/ ou d'approfondir leurs connaissances de la langue anglaise (à l'oral ou à l'écrit)
Chaque formation proposée intègre les compétences des participants et adapte les objectifs opérationnels aux besoins exprimés. Nos formations incluent aussi des connaissances transverses, comme l’organisation, la communication et la gestion du stress.
Cursus long ou formations courtes, pour en savoir plus et accéder au détail de chacune de nos formations consulter la thématique associée ou contacter nous (contact@imgprovenceverte.fr)
Modalités de nos formations
Toutes nos formations sont accéssibles aux salariés en poste, en reconversion, Demandeurs d'emploi, Indépendants, étudiants
Nature de la formation : Action d'adaptation et de développement des compétences,Action d'entretien des connaissances, Action de qualification, Action de conversion
Modalité(s) d'accès à la formation : Dossier de candidature., Entretien individuel
Mode de formation : Formation mixte présentiel - à distance, Compatible avec un module de mise en application des acquis dans l'entreprise
Lieu de la formation : Centre de formation et/ ou formation intra et ou formation inter
Méthodes pédagogiques : Apports théoriques - Etudes de cas, Jeux de rôles, Mise en situation
Moyens pédagogiques : Support visuel de formation (Diaporama - Schéma - Graphiques), Supports des exercices (descriptifs de personnages pour les jeux de rôles, questionnaires, etc.),
Matériel de présentation (paperboard, vidéoprojecteur, ordinateur), Livret formation, Matériel pour le suivi post-formation (forums, blogs, quiz, etc.)
Nombre de bénéficiaires de la formation :
Formation individuelle, Formation collective groupe de 2 - 7
Modalités d’évaluation des acquis:
Test QCM sur ordinateurs ou tablettes connectés, Exercices pratiques, Evaluation individuelle
Modalités d’évaluation de satisfaction QCM
Modalités d’évaluation du transfert sur les situations de travail
Entretien j+ 15 fin de formation
Accessibilité aux personnes atteintes d'un handicap : oui
Type d'accessibilité aux personnes atteintes d'un handicap : Handicap moteur, Handicap visuel
MAJ : 202082021